開展一項事務(wù)的目的最終都是要達到進行這件事的效果，企業(yè)進行稅務(wù)籌劃也是如此，在開始之前，已經(jīng)做好了全面的分析，也做好了方案的預(yù)估，但是稅務(wù)籌劃最終效果還是不好，那么可能還是哪些問題呢？

1、意識未改變

老舊的思想未改變，想到企業(yè)進行稅務(wù)籌劃，就拼命的想減少更多的稅款，往往考慮一些自己認(rèn)為正確的方法或者手段添加到方案里， 最終結(jié)果就可能會導(dǎo)致稅務(wù)籌劃沒有好的效果，甚至失敗。企業(yè)在進行稅務(wù)籌劃時，如果當(dāng)前的應(yīng)稅事項較少，不妨將目光放到長期，考慮長期的稅務(wù)籌劃收益效果可能會更好。

2、機制不全

單位在用會計的時候，沒有一套成熟的管理機制去管理會計，造假現(xiàn)象普遍存在，而稅收相關(guān)規(guī)定日新月異，單位也沒有及時培養(yǎng)會計學(xué)習(xí)最新的稅法知識，所以在做稅收籌劃時往往達不到理想中的效果！

3、進行稅務(wù)籌劃應(yīng)該注意些什么因素呢？

a、專業(yè)的做專業(yè)的事，自身如果沒有經(jīng)驗充足的財稅人員嗎，最好選擇正規(guī)，有經(jīng)驗的財務(wù)代理公司進行業(yè)務(wù)委托。

b、改進稅務(wù)籌劃的基礎(chǔ)工作，建立符合稅務(wù)環(huán)境及運作機制的稅務(wù)會計。

c、扭轉(zhuǎn)自身的稅法意識，要充分明白，稅務(wù)籌劃是建立在合法合規(guī)的情況，不要想當(dāng)然的添加方法，注重自身企業(yè)財稅人員的素質(zhì)培養(yǎng)，實時了解相關(guān)的財稅政策。

企業(yè)在進行稅務(wù)籌劃時出現(xiàn)失敗，歸根到底還是沒有專業(yè)的稅務(wù)籌劃人員去幫忙進行，一個有經(jīng)驗的稅務(wù)籌劃人員，在對稅務(wù)籌劃進行時的指導(dǎo)和引領(lǐng)是可以幫助企業(yè)在稅務(wù)籌劃時減少很多的問題。